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心の健康診断


確か会社じゃなくて組合主導だったような気がするけど
健康対策の一環で、心の健康診断ってのがあった。

まぁ要は心理テストみたいな具合で、
アンケートに答えて提出すると
性格の傾向とか不安状態にないか、なんかがわかると。
大きい?ところはちがうなぁ。

で、その結果がGW中に郵送で送られてきたんだけど
ことごとく「健康的でない」旨の表示。
日々意識していることの範囲内、いわゆる想定内?
って感じの診断メッセージもあったけど、
そうとうな不健康状態にあるらしい。

その中でも「組織に対する信頼度」がひどかった。
メッセージも「組織にこれからも属することを前提とするならば
組織での活動は大変つらいものになるでしょう」みたいな。
やめたほうがいいんじゃね?って言い方。

仮にその会社の信頼度が低かったとしても、
そんな人ははなから「やめちゃおうかな、どうしようかな」
と日々悩んでいるわけで、そういう相手に
「やめちゃえば?」って言い方は、まずいよなぁ。
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